会社が成長し・・・・
組織が少しづつ大きくなって行く過程で、
起こりえる問題って同じような事柄なのだと感じています。
当初スタッフ2名や3名の頃に読んだビジネス書。
内容は2.3名対象ではない・・・・・
その時は、
当てはまらないように感じていたけれど、
今振り返ると、大枠では似た問題を抱えながら成長しているように思います。
なので、読んで実感出来なかった本も大切に保管し、
いつでも読み返せるようにしているんですよね。。
読み返してみると、その時には難しく感じた内容も
手に取るように理解が出来る様になったり、今まさに抱えている問題について書かれていたり・・・・・・
読書は大切な予備知識を与えてくれる手法なので
是非、習慣をつくってみては如何でしょうか。。
会社が成長する。
同時にそこで働く人全てが成長しなければ歪ができる。
歪が出来ないように、
常にバランスを取り、成長がとまらないように次の一手を考えて準備する。
会社が成長するにつれて
高い問題解決スキルが必要とされますが、
その中でも、やはり「人」の大切さを痛感させられます。
当社は各々が資質もスキルも高いので
設定基準を補整して行けば、大きな心配はありません。
ただ、新たな人材を獲得する事には常に頭を悩ませています。。
資質。
スキル。
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